29. januára usporiadala spoločnosť Houpu Clean Energy Group Co., Ltd. (ďalej len „HQHP“) výročné pracovné stretnutie v roku 2023 s cieľom preskúmať, analyzovať a zhrnúť prácu v roku 2022, určiť smer práce, ciele a stratégie pre 2023 a nasadiť kľúčové úlohy na rok 2023. Wang Jiwen, predseda predstavenstva a prezident HQHP, a členovia vedenia spoločnosti sa zúčastnili stretnutia.
V roku 2022 si HQHP vytvorila jasnú obchodnú cestu vybudovaním efektívneho organizačného systému a úspešne dokončila súkromné umiestňovanie;HQHP bola úspešne schválená ako národné podnikové technologické centrum, zriadila normalizovaný komunikačný kanál s mnohými vysokými školami a univerzitami a urobila prelom s priemyselným zariadením na výrobu vodíka PEM;projekt skladovania vodíka v pevnom stave vlastnil prvú objednávku, ktorá zvýšila dôveru vo vývoj vodíkovej energie.
V roku 2023 HQHP implementuje koncepciu „hlbokej správy, zamerania sa na prevádzku a podpory rozvoja“, aby podporila dosiahnutie strategických cieľov spoločnosti do roku 2023.Prvým je vybudovať ústredie skupiny orientované na služby a pokračovať v upevňovaní základov pre rozvoj prilákaním a budovaním vysokokvalitného elitného tímu;Druhým je pokúsiť sa stať vedúcou spoločnosťou poskytovateľa integrovaných riešení pre čistú energiu v Číne a aktívne rozvíjať podnikanie na globálnom trhu a snažiť sa vybudovať efektívny servisný tím.Tretím je vyvinúť schopnosť integrovaného riešenia „výroby, skladovania, prepravy a tankovania“, hlboká podpora „vodíkovej stratégie“, vybudovanie prvej fázy projektu priemyselného parku zariadení na výrobu vodíkovej energie s vysokými štandardmi a vývoj pokročilých vodíkových zariadení. .
Na stretnutí konatelia spoločnosti a príslušná zodpovedná osoba podpísali list o zodpovednosti za bezpečnosť, ktorý objasnil bezpečnostnú červenú čiaru a ďalej implementoval bezpečnostné povinnosti
Nakoniec spoločnosť HQHP udelila ocenenia „Vynikajúci manažér“, „Vynikajúci tím“ a „Vynikajúci prispievateľ“ vynikajúcim pracovníkom, ktorí v roku 2022 podali vynikajúci výkon, aby povzbudili všetkých zamestnancov, aby pracovali šťastne, aby si uvedomili vlastnú hodnotu a rozvíjali sa spolu s HQHP.
Čas odoslania: Feb-09-2023
